IL PROGETTO

DIVETOUR 2

DIVETOUR2 contribuisce a un cambio di paradigma nel settore del turismo, promuovendo Diversità, Equità e Inclusione (DEI) per tutti. Il caso aziendale per la DEI nel turismo è solido: il settore necessita di una forza lavoro qualificata e in grado di soddisfare le diverse esigenze e aspettative dei propri clienti, e di lavorare bene in team sempre più eterogenei. Allo stesso tempo, il rapido aumento dell'Intelligenza Artificiale Generativa (GenAI) sta ridisegnando il modo in cui le persone lavorano e apprendono. Gli strumenti GenAI sono potenti, ma possono anche comportare rischi, soprattutto in termini di stereotipizzazione e pregiudizi nella rappresentazione della diversità. Entrambe le sfide richiedono nuove competenze e, prima di tutto, pensiero critico. DIVETOUR2 risponde a questo scenario arricchendo i curricula dei discenti di formazione professionale turistica con strumenti didattici che combinano valori etici con innovazione aziendale e tecnologica.

Obiettivi


Facendo leva su queste sfide, il nostro obiettivo primario è fornire a professionisti e studenti della formazione professionale (VET) strumenti innovativi di formazione e risorse, in modo che i principi DEI e gli strumenti GenAI diventino parte della loro pratica turistica quotidiana.

  • Esploriamo e dimostriamo le applicazioni etiche e pratiche della GenAI nella creazione di esperienze turistiche accessibili e inclusive, promuovendo il pensiero critico e l'autoconsapevolezza necessari ai futuri professionisti per navigare le complessità della diversità e dell'inclusione in un settore in rapida evoluzione. Particolare attenzione è dedicata al rafforzamento dell'autostima degli studenti, specialmente di coloro che sono a rischio di discriminazione.
  • Cerchiamo di creare un ambiente collaborativo in cui educatori, studenti e professionisti del settore condividano le migliori pratiche e sviluppino nuovi approcci alla DEI nel turismo.
  • I risultati di apprendimento vengono riconosciuti tramite Open Badges, e le organizzazioni VET sono supportate nell'adottare questo approccio all'interno dei propri piani educativi in modo che il percorso continui oltre il progetto stesso.

Metodologia


DIVETOUR2 sviluppa un programma flessibile e incentrato sullo studente basato sull'edutainment, che combina educazione e intrattenimento. Gli studenti esplorano temi DEI e di innovazione digitale giocando, sperimentando e riflettendo, con i loro insegnanti, formatori e tutor coinvolti come ‘compagni di viaggio’ nello stesso percorso di apprendimento.

Per insegnanti, formatori e tutor


Foto di ThisisEngineering su Unsplash per la pagina about Divetour2

Se insegni materie legate al turismo nel VET, DIVETOUR2 offre strumenti pronti all'uso per arricchire il tuo curriculum. Il progetto copre aree specifiche del settore come l'alloggio, la prenotazione di viaggi, i trasporti, l'intrattenimento, il marketing e la pianificazione di eventi, e fornisce un kit di formazione dedicato per supportarti nell'applicazione della metodologia nella tua aula.

Per gli studenti


Foto di javier trueba su Unsplash per la pagina about Divetour2

Se sei uno studente VET che si prepara per una carriera nel turismo, DIVETOUR2 ti offre un modo diverso di imparare: giochi, scenari del mondo reale e sfide basate sull'IA che sviluppano sia competenze professionali che trasversali: le competenze che i datori di lavoro nel settore turistico si aspettano sempre più.

Risultati


DIVETOUR2 fornisce strumenti concreti e apertamente accessibili:

  • un Learning Management System (LMS) con pillole formative interattive ed esercizi pratici;
  • un gioco da tavolo didattico misto;
  • un kit di formazione per insegnanti, formatori e tutor;
  • un White Paper di progetto che presenta l'approccio e come adottarlo nella formazione professionale e in altri contesti educativi.